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bitpie官网首页|会见高盛的 21 位合伙人以在欧洲晋级

佚名 比特派官方 2022年11月30日

随着这家美国银行业巨头推动增加高级职位中女性和少数族裔的人数,高盛 (Goldman Sachs) 任命了八年来最大的合伙人类别,也是有史以来最多元化的合伙人类别。

对于其在欧洲、中东和非洲的业务,这也意味着更大比例的合作伙伴总数。 在成为合伙人的 80 人中,有 21 人(占 26%)来自 Emea。 相比之下,高盛上次任命合伙人是在 2020 年,该地区的这一比例为 22%。

然而,随着交易数量的减少,Emea 的投资银行部门只有 3 名新合伙人,而销售和交易部门有 11 名,后者在市场动荡的背景下收入大幅上涨。 《金融新闻》深入研究了 2022 年在 Emea 成为合作伙伴的背景。

阅读 Goldman Sachs 的 80 位合作伙伴的名字——这里是名字

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罗伯特·查恩利,合规

Charnley 是高盛的长期金融犯罪专家,他于 2018 年晋升为欧洲、中东和非洲的合规联席主管。他还是该银行商业情报部门的全球负责人,之前负责监管报告分配。 他于 1993 年加入高盛,11 年后晋升为董事总经理。

Stephen Considine,投资银行

Considine 在高盛的金融机构部门工作,专注于银行、保险公司、金融科技公司和资产管理公司。 作为在高盛工作 18 年的资深人士,他以合伙人身份加入,并于 2013 年晋升为董事总经理。他之前曾担任过会计师和股票研究分析师。

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Aneesh Daga,全球市场

Daga 是高盛欧洲、中东和非洲固定收益部门的微型销售主管,专攻信贷和质押贷款。 他之前负责管理高盛的 Emea 杠杆金融销售部门。 Daga 于 2005 年从哥伦比亚大学经济学专业毕业后加入高盛,并于 2013 年晋升为董事总经理。

阅读成为高盛合伙人的真实感受:“发生在我身上的最好的事情”

Kene Ejikeme,全球市场

Ejikeme 是高盛 Emea 的多资产平台销售主管,该职位横跨固定收益货币以及大宗商品和股票。 他曾是英格兰多个英超团队的职业橄榄球运动员,他还积极参与该银行的多元化努力,因为它希望增加英国黑人专业人士的数量。 他毕业于伦敦帝国理工学院,2004 年加入高盛,九年后晋升为董事总经理。

Kay Haigh,资产管理

Haigh 领导高盛的固定收益和流动性解决方案部门,该部门隶属于其资产管理部门。 他于 2019 年加入这家美国银行,担任董事总经理,此前他在德意志银行工作了 17 年,主要担任销售和交易职务,担任新兴市场全球主管和宏观交易主管。 他于 1994 年毕业于牛津大学。

Milan Hasecic,投资银行

Hasecic 在其投资银行部门领导高盛对 Emea 消费者和零售公司的覆盖。 作为一名经验丰富的交易撮合者,他于 2017 年加入高盛担任董事总经理,并在美国银行工作了 17 年,担任零售投资银行业务全球联席主管。 Hasecic 拥有剑桥大学的博士学位。

Lear Janiv,全球市场

Janiv 在高盛专门研究利率产品,领导其在 Emea 的奇异衍生品团队。 他还在利率交易中监督信用估值调整(称为 XVA),这是他之前在 Emea 负责的一个部门。 他拥有普林斯顿大学天体物理学学士学位。

Moritz Jobke,资产管理

Jobke 领导 Emea 的混合资本团队,该团队隶属于其私人资本部门和更广泛的资产管理部门。 他之前是欧洲多策略投资的联席主管,该职位属于高盛商业银行团队。 Jobke 于 2007 年作为合伙人加入高盛,并在八年后晋升为董事总经理。 他拥有哈佛商学院的工商管理硕士学位。

Tony Kim,全球市场

Kim 领导高盛的 Emea 金属衍生品交易部门。 他于 2004 年加入高盛,此前曾领导这家美国银行的投资者产品波动性和结构性产品交易部门八年。他是高盛黑人分析师和助理计划的导师,该计划旨在加强初级职位的多样性,并且是其亚洲网络的成员。 他在麻省理工学院获得了工程和计算机科学硕士学位。

克洛伊·吉卜林,资产管理

Kipling 是其资产管理部门 Emea 机构客户业务的联席主管。 她拥有布里斯托大学的德语学士学位,并且是 CFA 特许持有人。 她于 2005 年加入高盛,十年后晋升为董事总经理。

Lia Larson,投资银行

拉尔森在高盛的金融和战略投资者小组工作,该小组涵盖其投资银行内的私募股权公司。 她的整个职业生涯都在高盛度过,2005 年作为分析师加入纽约。 她曾从事杠杆融资工作,还在其交易团队中负责自然资源公司。 Larson 是 Womankind Worldwide 的董事会成员,并拥有哈佛大学的经济学学位。

Risa Lederhandler,全球市场

作为在高盛 (Goldman Sachs) 工作 18 年的资深人士,莱德汉德勒 (Lederhandler) 在美国银行担任多项职务,负责 Emea 和亚洲的股票业务,共同领导全球市场业务,并共同领导其合成产品集团运营和工程团队。 Lederhandler 于 2013 年晋升为董事总经理,并拥有弗吉尼亚理工学院和州立大学的金融学士学位。

Justin Lomheim,全球市场

Lomheim 在伦敦担任高盛全球商品融资和结构性交易部门的联席主管。 他于 2004 年以分析师身份加入该银行,并于 2014 年移居伦敦,即在担任董事总经理三年后。 作为高盛 LGBTQ+ 网络的盟友,他拥有加州大学洛杉矶分校的计算机科学学位。

Shahmil 商人,全球市场

Merchant 在高盛的 strats 团队工作,该团队由市场部门的量化金融专家组成。 他是信贷部门策略和资产融资策略的全球负责人,于 2006 年作为分析师加入该银行,并在香港、新加坡和纽约工作后于五年前移居伦敦。

Babak Molavi,全球市场

莫拉维 (Bobby) 是高盛股票资本市场的欧洲初级分销主管。 他还负责 Emea 的高接触销售交易部门。 Molavi 是 LGBTQ 网络的盟友,也是该银行 Emea 全球市场部门女性网络的成员。 他在高盛工作了 19 年,并于 2017 年被任命为董事总经理。莫拉维毕业于爱丁堡大学的政治学专业。

Robert Mullane,消费者和财富管理

Mullane 领导高盛的 Emea 另类资本市场集团,该部门与对冲基金、私募股权公司和其他另类投资者合作。 他之前曾在汇丰银行担任对冲基金投资职位,于 2007 年加入高盛,并在四年后晋升为董事总经理。 他拥有诺丁汉大学化学和分子物理学硕士学位。

Richard Privorotsky,全球市场

Privorotsky 于 2008 年加入纽约银行担任股票交易员,负责监督欧洲的现金股票交易。他于 2011 年搬到伦敦,并于五年前晋升为董事总经理。 Privorotsky 拥有德雷克塞尔大学的金融学士学位,并且是 CFA 特许持有人。

Ali Raissi-Dehkordy,资产管理

Raissi-Dehkordy 共同领导高盛的私募股权投资公司 Petershill Capital,同时也是其另类投资和经理选择团队的高级管理人员。 他曾在高盛的多个部门工作过,1999 年开始在其金融机构部门投资银行业务。他于 2011 年被任命为董事总经理,此前曾在精品投资银行 Perella Weinberg Partners 工作。

Christian Resch,资产管理

Resch 是高盛成长型股权部门的合伙人,该部门隶属于其资产管理部门,目标是在欧洲和以色列进行私募股权投资。 他于 2004 年加入高盛投资银行部门,担任分析师。他于 2007 年前往哈佛大学攻读 MBA,两年后返回,并于 2017 年成为医学博士。

Jon Yarrow,全球市场

Yarrow 在高盛的商品交易部门工作,负责欧洲天然气和电力交易。 他于 2005 年加入该银行,此前曾在必和必拓和安然工作。 亚罗五年前被任命为董事总经理,并拥有圣安德鲁斯大学的管理科学学位。

Ryad Yousuf,全球市场

优素福是高盛 Emea 新兴市场销售联席主管。 他于 2011 年加入德意志银行担任董事总经理,在那里工作了八年,后来担任新兴市场利率结构主管。 Yousef 拥有贝茨学院的物理学学士学位和斯坦福大学的工商管理硕士学位。

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